党的二十大报告强调,坚持大抓基层的鲜明导向,把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。
集团党委持续全面加强党支部标准化规范化建设,在全系统开展党支部星级评定工作,选标杆、树榜样,不断增强基层党组织政治功能和组织功能,以坚强的基层战斗堡垒不断引领推动集团高质量发展。
京能房地产平台党委将党支部星级评定工作深度融入生产经营,结合“党建+双碳”行动和“党员先锋工程”,将42个党支部划分为开发类、建筑施工类和管理服务类三个领域,综合考虑全面从严治党(党建)主体责任落实情况和党组织年度经营指标完成情况,对标负面清单,实施“一票否决”。评定过程中,加强平台本部各部室联动,把评星工作作为跨部门、跨业务领域协同参与的共同职责。基层党支部以评定标准为镜,深入开展自查自评,党委通过“比”“评”结合,高质量完成党支部星级评定工作,推动党支部标准化规范化水平不断提升,不断强化基层党组织战斗堡垒作用。2023年,共有7个党支部被评为京能集团五星级党支部。下面请看这7个五星级党支部先进事迹。
京能房地产平台党委办公室党支部
始终把讲政治摆在首位,充分发挥党委助手作用,动态优化党委前置研究事项清单,厘清决策权责边界,持续为企业中心工作赋能。
聚焦重点任务抓实效,落实全面从严治党(党建)“三个全覆盖”“五个下沉”,年度内高质量开展2次所属企业全面从严治党(党建)检查以及4批次19家党组织负责人述职;组织开展党委巡察工作,创新实现“以往巡察检查问题回头看、总部部室协同、巡察谈话、巡察通报”4个100%。加强接诉即办“四个一”建设,全年妥善处理工单517件,建立“日盯单周总结月报告”“会商研判”“提级办理”“维稳舆情纪检联动”“预警提示品质提升”5项机制,到集中交房现场驻场办公,未诉先办取得显著成效。
京能房地产平台党群部门党支部
加强创新引领党建工作,持续推动基层党建工作水平提升,不断助力企业高质量发展。
创新工作机制,先后制定21类112项党务工作管理目录,梳理形成四个方面16个模版文件,逐步夯实基层党组织建设基础;创新教育管理,深入开展“党员先锋工程”,将普法宣教纳入党支部规定动作,根据全面从严治党(党建)检查、巡查,将发现的问题录制成专题微党课,提升党员的政治责任和岗位职责,不断服务公司高质量发展;创新活动载体,积极谋划并推动成立集团“党建+双碳”绿色建筑联盟,联合外部高科技企业开展组织共建,以“党建链”赋能绿色建筑“产业链”。
京能房地产平台京珑置业党支部
始终秉承“强化责任担当,围绕中心、服务大局”的工作方针,持续强化政治引领,推动经营管理不断取得新突破。
持续夯实党建基础,规范开展组织生活,建制度、强学习、重执行、防风险、促提升,扎实推进各项工作任务落实;以“党建赋能经营”为引擎,着力构建“复盘赋能治心、深化业务促行”的党建与业务互融互促体系,促进党员思想和业务能力双提升,先后取得了自项目拿地起55天取得预售、11个月实现封顶、16个月完成外装工程、17个月完成小市政施工及规划验收、18个月完成竣工备案、20个月现金流回正、23个月住宅售罄等多项突破。
京能房地产平台丽富地产党支部
强化党建引领,持续推进党建与经营深度融合,不断把党建工作成效转化为推进公司高质量发展的成果。
充分发挥党支部“把方向、管大局、保落实”作用,组织党员围绕经营目标攻坚克难,超额完成年度利润目标任务,提前完工交付金泰丽富嘉园五期A段项目;20#住宅楼等9项工程获得结构长城杯银奖,1964户业主喜迁新居,实现保交楼、保民生、保稳定;加强历史遗留问题攻坚,301地块拆迁、产权办理等工作取得突破性进展;持续强化为民服务理念,用心做好信访维稳、接诉即办工作,实现“零工单”,创新课题《以“幸福百姓”为宗旨的保障性住房安全质量管理》获2023(首届)“国企品牌卓越工程”创新成果二等奖。
京能房地产平台京西地产党支部
以党建引领促发展,以实干担当求实效,围绕中心工作发挥党员先锋模范作用。
紧紧围绕集团第一个共有产权房——京能·西山印项目,充分发挥党员先锋模范作用,深入开展“党建+双碳”行动,推动“党员先锋工程”取得实效。以项目开发建设销售作为切入点,同步抓好党建工作与企业经营管理工作,有力推进各项重难点工作落实。截至目前,已完成全部住宅共计50栋楼的封顶任务,圆满完成2023年度开发建设工作,项目累计签约893套,面积8.24万平米。
京能房地产平台辽宁金泰党支部
坚持党建引领,深化落实全面从严治党主体责任,以解遗、去化为重点目标,确保经营指标不退不让,持续助力企业高质量发展。
按照“改革创新、提质增效、管理提升、转型发展”要求,强化党建融入经营,提前超额完成2023年度各项任务指标。结合年度计划有序推进在施项目,提前取得金泰御园地上车库房产面积测绘报告以及24栋单体项目竣工备案证书,金泰三期1号、19号楼项目修建性详细规划方案协调专家评审一次性通过。有序推动解遗工作,全部完成彰武商网去化工作,收回二期项目土增税退税款929万元;充分发挥党建红树林平台作用,年度开展党建共建活动十余次,参与人数超2000人。
京能房地产平台京能建设京能地质工程项目部党支部
以“党建+双碳”行动为引领,加强“党建打基础,双碳我在行”特色党支部建设,不断强化党建工作与生产经营深度融合。
组织党员骨干在岩土、测绘与信息、环境机电、地下空间领域进行技术攻关,开展重点课题研究和技术应用,取得了一系列科学技术奖项,助力公司获得“高新技术企业”“专精特新中小企业”“创新型中小企业”等称号。以党建共建促进交流合作,与中国地质大学工程技术学院硕士生第八党支部开展党建共建活动,加强企业与高校在专业技术、经验等方面交流与合作,实现党建与业务“双促进”,推动公司绿色低碳转型发展。